Chatbots per ricerche di lavoro 8 suggerimenti per trovare lavoro e farsi assumere con un chatbot

La ricerca di un lavoro è significativamente più high-tech di una volta. Le persone erano solite comprare i giornali, cercare la sezione desiderata e evidenziare gli annunci di interesse.

Ora è possibile modificare il proprio curriculum con algoritmi intelligenti e ricevere avvisi di lavoro in base alle preferenze. I chatbots sono anche diventati utili per aumentare le ricerche di lavoro. Continua a leggere per sapere come e perché usarli.

Cosa sono i chatbot e come aiutano a trovare un lavoro?

Un chatbot è un'applicazione basata su browser o smartphone programmabile che simula le conversazioni umane. Molte aziende li usano per gestire le domande più frequenti, soprattutto al di fuori dell'orario di lavoro.

Alcuni chatbots fungono da screener per le posizioni in-demand. Possono determinare se sei adatto per un lavoro in base alle tue risposte alle domande.

Ci sono anche chatbots che forniscono dettagli sui tipi di lavoro disponibili in un'azienda. Marriott usa uno chiamato MC. Pubblicizzato come Career Concierge, il chatbot assiste chi cerca lavoro nel determinare percorsi di carriera adeguati. Ti consente anche di esplorare se le posizioni che desideri maggiormente sono attualmente disponibili nella tua zona.

Durante la richiesta di un posto di lavoro, potresti avere una semplice domanda, ad esempio la data di chiusura della posizione. Un chatbot può rispondere per te, aiutando a evitare errori che potrebbero danneggiare le tue possibilità di successo.

Pronto per iniziare? Continua a leggere per imparare una procedura passo-passo.

1. Inizia con le giuste aspettative per un Chatbot

I chatbot utilizzati per il noleggio stanno diventando sofisticati. Tuttavia, la tecnologia ha limitazioni e gli sviluppatori di chatbot lo sanno.

Ad esempio, non aspettarti che un chatbot risponda a tutte le domande che hai. Ci saranno probabilmente delle volte in cui le risposte del robot sono imprecise o troppo piatte. Fortunatamente, alcuni sviluppatori e datori di lavoro riesaminano regolarmente le domande che le persone pongono e aggiornano di conseguenza i chatbot.

2. Sii preciso su ruolo e preferenze di posizione

I chatbot sono intelligenti, ma funzionano meglio quando fornisci le informazioni più specifiche possibili. Prima di iniziare a usarne uno, pensa al tipo di lavoro che desideri. Inoltre, considera il tuo intervallo geografico. Hai intenzione di spostarti per prendere la giusta posizione o il trasferimento è fuori questione?

Jobo è un chatbot che cerca posizioni disponibili in base ai tuoi parametri. Ti suggerisce anche di creare un profilo professionale. Successivamente, puoi candidarti per i lavori tramite Messenger o il sito Web della società.

Sia che usi Jobo o un altro chatbot, tanto più conciso puoi essere, tanto meglio. In caso contrario, i risultati di ricerca generati potrebbero non essere applicabili alle tue esigenze.

3. Decidi se vuoi cambiare carriera

Alcune persone usano chatbot per trovare tipi di lavoro familiari. Altri si sentono pronti a fare un passo importante in un altro campo e potrebbero realizzare di aver bisogno di una guida. Se stai riflettendo su un cambio di carriera, un chatbot chiamato Wade e Wendy potrebbe aiutarti. Riconosce il percorso di crescita della carriera e mira a saperne di più su di te durante la ricerca di lavoro.

Wade risponde alle tue idee di lavoro e apre nuove chat man mano che sorgono le opportunità. Puoi controllare i dettagli e far sapere a Wade se vuoi fare il passo successivo e intervistare.

Utilizzo di Wade richiede la creazione di un profilo LinkedIn Guida LinkedIn: Crea il tuo curriculum vitae Guida LinkedIn: Crea il tuo curriculum vitae Scopri il vero potere di LinkedIn. Sia che tu stia cercando un lavoro o cerchi di assumere nuovi talenti, LinkedIn è una risorsa che non puoi permetterti di perdere. Leggi di più . È ancora in fase di beta test, quindi il chatbot potrebbe avere qualche stranezza.

4. Modificare le impostazioni di notifica

Un vantaggio dei chatbots di ricerca di lavoro è che possono cercare lavoro mentre si dorme. La maggior parte ti consente di scegliere la frequenza con cui ricevere le notifiche. Essere sicuri di vai nelle impostazioni di qualsiasi chatbot usi e cambi le impostazioni di notifica se necessario. In questo modo si elimina la frustrazione di notifiche quasi costanti all'arrivo di nuovi messaggi.

5. Scrivi le tue risposte con attenzione

La natura informale di una finestra di chat potrebbe farti scrivere risposte senza scegliere a fondo le tue parole. Ma chattare con un bot di reclutamento non è la stessa cosa di una conversazione spensierata o di una chiacchierata con il tuo amico Rock The Small Talk: 3 modi divertenti per iniziare conversazioni cool Rock The Small Talk: 3 modi divertenti per iniziare conversazione cool Starters Tutti ho qualcosa da dire sul tempo. Ma se vuoi coinvolgere le persone in una conversazione per più di qualche secondo, devi seguire qualcosa di più interessante. Leggi di più . Questo perché alcuni datori di lavoro utilizzano chatbot per sostituire o integrare interviste telefoniche.

Il chatbot di Wendy gestisce il reclutamento e funziona con il bot Wade descritto sopra. Incoraggia le conversazioni informative e fluide. Pertanto, Wendy consente ai datori di lavoro di dedicare meno tempo all'organizzazione di interviste telefoniche in modo che possano dedicare più tempo ad altre parti del processo di assunzione.

Con questo in mente, prendi sul serio tutte le tue conversazioni di chatbot. Prima di colpire invia, correzione per errori di ortografia e grammatica. inoltre, rileggere l'intera risposta per garantire la massima chiarezza. Non si sa mai se quei passi proattivi potrebbero portare a interviste di persona.

6. Tenere il materiale di riferimento nelle vicinanze durante la chat

Un altro fattore positivo per i chatbot è che non è necessario affrettarsi durante l'utilizzo. Non rischierai di annoiare un umano prendendoti il ​​tuo tempo per scrivere risposte ponderate.

È nel tuo interesse mantenere vicino il materiale di riferimento prima di iniziare a parlare con un robot. Per i principianti, avere il tuo curriculum a portata di mano come PDF o copia stampata.

Alcuni chatbot, come Mya, controllano le qualifiche delle persone durante le conversazioni. Potresti pensare di conoscere a memoria la tua storia lavorativa, ma perché rischiare? Ti sentirai più a tuo agio avendo i materiali da controllare secondo necessità.

Quando si utilizzava Mya, i candidati avevano più di tre volte più probabilità di sentire da un datore di lavoro. Questo è un motivo valido per provarlo. Ma ricorda, le risposte accurate miglioreranno il tuo successo.

È una buona idea avere anche un calendario nelle vicinanze. Purché si ottenga abbastanza avanti nel processo di screening, alcuni chatbots offrono slot interviste disponibili.

7. Non essere scoraggiato dai rigetti iniziali

È essenziale dare il meglio quando si parla con un chatbot nella speranza di ottenere un lavoro. Se le cose non vanno, comunque, Sii positivo.

Stella è un chatbot con un concetto di rete di talenti condivisa che consiglia lavori basati su ciò che dice il tuo profilo di carriera. Se non fai un lavoro, Stella ti considera automaticamente per tutti gli altri nel sistema. Altre possibilità compaiono ogni giorno. Devi solo accedere almeno una volta ogni 45 giorni per rimanere attivo.

Se Stella determina che un nuovo lavoro aggiunto è una buona scelta, ottieni notificato via email o avviso messaggio di testo. Inoltre, le aziende che utilizzano Stella non vedono i tuoi dati se non confermi l'interesse per una posizione.

8. Quando utilizzare Chatbots per trovare il tuo prossimo lavoro

I chatbot sono indubbiamente convenienti, ma non sono appropriati in tutti i casi di ricerca di lavoro. Ad esempio, se l'efficienza è il tuo obiettivo principale, probabilmente non vedrai risultati immediati nella ricerca di lavoro Restyle Il tuo curriculum per risultati istantanei sul mercato del lavoro Restyling Il tuo curriculum per risultati istantanei sul mercato del lavoro Oggi, non ho intenzione di condividi con te il segreto d'oro per riprendere che ti garantirà il lavoro. Sarebbe stupido. Tuttavia, posso garantire che il tuo curriculum sarà in anticipo su ... Per saperne di più. Questo perché molti di loro imparano dai modi in cui rispondi a potenziali opzioni. Diventano più intelligenti dalle tue interazioni. Se stai solo cercando casualmente un lavoro e non hai fretta, i chatbots sono ottime soluzioni.

Anche, considera solo l'utilizzo di chatbot per le posizioni con priorità più bassa nella tua lista Quindi, puoi dedicare più tempo ai ruoli più desiderabili.

Forse senti di aver esaurito tutte le risorse tradizionali e non hai ancora trovato un posto dove lavorare. In questo caso, i chatbot potrebbero rivitalizzare la tua ricerca migliorando il tuo accesso ai reclutatori.

Se non hai individuato le caratteristiche ideali di un nuovo lavoro, non cerca solo un lavoro: trova un'azienda che amerà lavorare perché non cerca solo un lavoro: trova un'azienda che amerà lavorare I dipendenti raramente lasciano lavoro, lasciano i manager. Prima di accettare il tuo prossimo lavoro, dedica del tempo a verificare che ti piacerà davvero lavorare per la compagnia. Ti mostreremo come identificare una buona forma. Per saperne di più, potrebbe essere troppo presto per interagire con un chatbot. Come descritto in precedenza, i chatbots imparano dal feedback che ottengono.

Stai pensando, “So che voglio un nuovo lavoro, ma non sono sicuro di quale tipo”? Scopri prima i dettagli di base e ti assicuro che stai dando informazioni utili a chatbot.

Chatbots: il nuovo strumento di reclutamento universale?

I chatbot potrebbero rendere più semplice la ricerca del tuo lavoro, ma solo se sei esperto di tecnologia.

Secondo un piccolo sondaggio di Allegis Global Solutions, i chatbots rendono nervose alcune persone. Poco più di un terzo ha riferito di sentirsi leggermente o molto a disagio nell'usare i chatbot. Parlare con uno potrebbe farti sopraffare se chattare non è un metodo di comunicazione che viene naturale.

In base ai suggerimenti sopra riportati, puoi consentire ai chatbots di alimentare la tua ricerca di lavoro. Non sono universalmente vantaggiosi, ma potresti scoprire che ti aiutano a fare progressi significativi.

I chatbots sono solo uno dei tanti strumenti che puoi utilizzare per aiutarti a trovare lavoro. Prendi in considerazione l'utilizzo di questi grandi motori di ricerca di lavoro 7 I motori di ricerca di lavoro per aiutarti a trovare lavoro 7 I motori di ricerca di lavoro per aiutarti a trovare lavoro Cercare il prossimo buon lavoro è un'attività continua per molti di noi. Inizia la tua ricerca di lavoro su sette dei più grandi motori di ricerca di lavoro sul web. Ulteriori informazioni per ulteriori informazioni sulla ricerca di lavoro.

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